היחס בין מעסיק לעובדיו הם יחסים עדינים ומורכבים. מצד אחד, מעסיק זקוק לעובדיו כדי שהעסק או החברה יצליחו ויתפתחו. מצד שני כוחו רב משמעותית לעומת כוחם של העובדים, במיוחד כשאין וועד עובדים המייצג אותם או כשאינם משויכים לארגון כמו ההסתדרות. בשל כך נחקקו חוקים רבים הקשורים לענייני עבודה ורובם עוסקים בזכויותיו של העובד וחובותיו של המעסיק כלפי עובדיו. עוד בענייני עבודה מתמחה בחוקים אלה, בהתנהלות התקינה בין מעסיק לעובדיו. החוקים הקשורים לעבודה עוסקים במגוון נושאים: שכר, שעות עבודה, תנאי עבודה, זכויות סוציאליות, פיטורים ופיצויי פיטורין ועוד נושאים רבים אחרים אשר בהדרגה נחקקו חוקים לגביהם. אם נתקלתם בבעיות מול המעסיק וברמיסת זכויותיכם אל תתמודדו לבד אלא פנו לעורך דין המתמחה בתחום.
פתרון סכסוכי עבודה מחוץ לבית המשפט: מה האפשרויות
כאשר מתעוררת מחלוקת משמעותית בין עובד ומעסיק, אחת האפשרויות היא הגשת תביעה בבית המשפט לענייני עבודה. עם זאת, במקרים רבים שני הצדדים מעדיפים שלא להתחיל הליך משפטי שהוא מסורבל, יקר ויכול להימשך זמן רב. ישנן מספר אפשרויות לפתרון הדברים מחוץ לבית המשפט. אחת האפשרויות היא ניהול מו"מ בין העובד למעסיק כשכל אחד מיוצג ע"י עורך דין מטעמו. אפשרות שניה היא בוררות. בוררות דיני עבודה היא דרך מקובלת שרבים בוחרים בה. כאן ישנו בורר המקובל על שני הצדדים ומשמש כשופט לכל דבר. המטרה היא לקבל הכרעה בעניין אשר מחייבת את הצדדים. אפשרות שלישית היא גישור. בגישור עורך הדין המוביל את התהליך אינו מכריע ומקבל החלטה עבור הצדדים אלא מסייע להם להגיע לפשרה ופתרון בעצמם שיסיים את הסכסוך.
בחירת עורך דין לענייני עבודה לסיום סכסוך או מחלוקת בהקדם
אף אחד לא אוהב להיות במחלוקת או סכסוך מול אדם אחר. מצד שני אנשים גם לא רוצים להיות במצב בו זכויותיהם אנן נשמרות. הדבר משמעותי במיוחד כאשר יחסי הכוחות בין הצדדים אינם שווים כפי שקורה בין עובד ומעסיק. לכן, במיוחד ביחסי כוחות אלה בהם אחד הצדדים באופן טבעי חלש יותר מן הצד האחר, חשוב להיות מיוצגים ע"י עורך דין המתמחה בתחום, עורך דין הבקיא בחוקי העבודה ובזכויות העובדים אך גם מנוסה בייצוג מעסקים. כדאי לבחור עורך דין שיש לו ניסיון והכשרה בבוררות או גישור כך שיוכל לסייע בהגעה לפתרון מחוץ לבית המשפט. בחרו עורך דין שזהו תחום ההתמחות המרכזי שלו ולא אחד מתוך תחומים רבים בהם הוא עוסק.
עו"ד קובי חתן מתמחה בדיני עבודה ומתמקד בתחום זה. יש לו ניסיון רב בייעוץ וייצוג הן למעסיקים והן לעובדים, וכל לקוח מקבל את השירות המקצועי ביותר. מוזמנים ליצור קשר.
